陈亮：以开放的理念拓展组织工作格局

襄阳王

开放是历史潮流，组织工作贯彻开放理念，必须以更宽的眼界、更宽的思路、更宽的胸襟，面向社会、面向群众、面向未来。                 
一要进一步提高开放度。要用中央的要求、全国的先进、事业的发展、群众的期待来审视组织工作。要充分运用“互联网+”、大数据等现代科技手段，积极推进组织工作信息公开，提高开放度，破除“神秘感”。
二要进一步扩大参与度。要把群众当作真正的英雄，深入到群众中去，畅通和拓宽群众参与的渠道，少一些“体内循环”，多一些互联互动，促使群众在参与中增强认同感、获得感。
三要进一步提高信任度。群众的信任和支持，是组织工作真正意义上的开放。要把知情权、参与权、选择权、监督权交给干部群众，营造交心、知心、放心的环境，让“有困难找组织”成为党员干部群众的思维方式和行为习惯。