扫地意外受伤 工伤认定受阻

襄阳城

<p>　　本报讯(记者郑晓清)“工作中意外受伤，但又无法提供有利证据，最终无法认定为工伤。我的伤到底该由谁负责呢？”1月17日，杜飞女士向本报咨询。</p>
<p>　　事情还要从去年8月25日说起。当时在襄樊某高校负责清扫路面的杜飞，像往常一样去上班，因为临近秋天，地上落满了枯枝乱叶。正埋头清理树叶的杜飞，突然听到左手腕处“咔嚓”一响，干惯了体力活的杜飞并没当回事，也没有告诉同事和物业公司领导，回家后随便找了点药水擦了擦。</p>
<p>　　第二天，杜飞忍着伤痛出现在岗位上。在坚持了一星期后，杜飞的手腕越来越疼，她这才告诉了物业公司领导。物业公司经理当场提出质疑：如果是工作中受伤，为什么当时不说？再说公司从来没有出现过扫地把手弄伤的事。无奈，杜飞只好在家养伤。去年10月下旬，杜飞伤势痊愈后准备重新上岗，当她找到物业公司时却遭到拒绝。杜飞随后向市劳动部门申请工伤鉴定。</p>
<p>　　市劳动部门相关负责人称，由于物业公司没有按规定给杜飞缴纳工伤保险，杜飞也没有在第一时间通知物业公司，同时没有提供足够证据证明自己是在扫地时受的伤，因此劳动部门无法帮其做工伤鉴定。</p>
<p>　　该负责人解释，劳动者在工作时发生工伤，要第一时间向企业负责人进行申报，并收集相关有效证明材料；凡没有参加工伤保险的企业，一旦该企业发生职工工伤，所有费用和待遇由该企业负担。</p>